四川城市职业学院从“健全机制、建实平台、建强队伍、增值赋能”四个维度发力，纵深推进产教融合，提升职业教育对区域经济社会高质量发展的支撑力和贡献力。

　　健全产教融合运行机制。成立学校产教融合工作领导小组和专项工作组，把产教融合作为“一把手”工程、系统工程、基础工程抓紧抓实。印发《四川城市职业学院产教融合发展规划(2023-2027年)》《四川城市职业学院关于全面深化产教融合的实施方案》《四川城市职业学院校办企业管理办法》等12个文件，明确了学校产教融合的推进路线图、运行机制和保障措施等。

　　建实产教融合平台基地。牵头成立四川省智慧健康养老产教融合共同体，与甲骨文、东方雨虹等企业合作成立产业学院12个。建立时代信建、淑倩美容2家校内生产性实训基地。新增引企进校2家（成苑数控、成苑服饰）。与30余家规模以上企业新建校外实训基地，新增14家深度合作规上企业。

　　建强产教融合双师队伍。教师队伍中“双师型”教师占比50.54%，引育各类高水平人才、技能专家，企业兼职教师达28%。与眉山市残疾人康复中心、四川吉联轨道交通运营管理有限公司等联合建设教师企业实践流动站43个，年进站教师数量281人。4名企业教师获评成都市产业教授（导师），10名教师取得初级技术经纪人证书，引进“天府青城计划”人才1人。

　　提升产教融合增值赋能。与一汽大众成都分公司推进产教融合深入合作，学校获批中德先进职业教育合作项目第二期项目院校名单。新立项33个教育部供需对接育人项目，与8家企业新建12个订单班和现代学徒制班，形成成渝双城经济圈职业院校产教深度融合创新成果优秀典型案例等产教融合典型案例3个。